トップが目標を示さないと

社長の教祖、伝説の経営コンサルタント
「 一倉 定 (いちくらさだむ)」氏の著書
「ゆがめられた目標」から12

会社の中の多くの混乱、トラブル、責任逃れ、無気力などをもたらす要因、それはトップの意図が明確な目標となって示されないこと









事業継続力強化計画1













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